Veevaのトレーニングソリューションで、350社以上の企業が効率性とコンプライアンス状況を改善
ライフサイエンス向けの総合的なGxPトレーニングソリューションで、監査への準備をサポート
2024年2月1日
Veeva Japan株式会社
Veeva Systems【NYSE:VEEV】（本社：カリフォルニア州プレザントン、日本法人 本社：東京都渋谷区、日本法人代表取締役：Brent Bowman、以下 Veeva）は、350社以上の企業がVeevaのトレーニングソリューションを利用し、従業員向けに最新の適格性確認プロセスを導入していると発表しました。エンドツーエンドの学習管理を採用し、高度な従業員教育とコンプライアンスを実現することを目指すバイオ医薬品企業の数はますます増えています。（本リリースは、Veeva米国本社が発表した報道資料の抄訳です。原文はこちらからお読みいただけます。）
PepGen社の品質保証担当ヴァイスプレジデントであるDebra Sawyer氏は、次のように述べています。「Veevaのおかげで、当社の成長に合わせてGxPトレーニングを効率化し、従業員の適格性確認やオンボーディングを迅速化することができました。Veeva Vault TrainingとVeeva LearnGxPを導入した結果、効率性が向上し、より魅力的なトレーニング環境を実現できたため、当社も卓越した品質の提供とコンプライアンス向上にさらに取り組みやすくなりました。」
Veeva Vault QualityDocs、Veeva Vault Training、およびVeeva LearnGxPを利用すれば、企業は自社のGxPトレーニングプログラムを進化させ、品質上の欠陥、業務上のミス、監査上の問題などを防止できるようになります。GxPトレーニング、コンテンツ管理、認定eラーニングコース用の総合的なバリデートされたソリューションを導入することで、有意義なトレーニングプログラムを設計し、その結果として業務のパフォーマンスを高め、査察に対して万全の準備を整えることが可能になります。
Cerevel社の品質業務マネージャーであるGrace DaFonseca氏は、次のように述べています。「Veeva Vault TrainingとVeeva LearnGxPでは、すべて1か所で、エンドツーエンドのトレーニングプログラムを開発し、それらを従業員に割り当てて、進捗状況を追跡することができます。ライフサイエンスに関する深い専門知識を有するテクノロジープロバイダーとの提携を通じ、複雑なGxPトレーニングの問題に対処しながら、コンプライアンス状況と効率性を改善することができます。」
Veevaのトレーニング戦略担当ヴァイスプレジデントであるKent Malmrosは、次のように述べています。「Veevaは、企業がより効果的にさまざまな業務の適格性確認に対応できるようにサポートを提供しつつ、可視性とコンプライアンス状況も改善することで、業界全体の課題に取り組んでいます。当社は、単一の包括的ソリューションを顧客に提供することを通じ、ライフサイエンス分野のトレーニングを最適化しつつ、従業員教育を合理化しています。」
Veevaのトレーニングソリューションの詳細については、veeva.com/VeevaTrainingSolutionsをご覧ください。
【Veeva Systems社について】
Veeva Systems社はライフサイエンス企業向けにクラウドベースのソフトウェアを提供するグローバルリーディングカンパニーです。世界最大規模の製薬企業からバイオテクノロジー分野の新興企業まで、1,000社を超える顧客に技術革新への取り組みや卓越した製品力によって、お客様の成功にコミットする様々なサービスを提供しています。パブリック・ベネフィット・コーポレーション企業としてVeevaは、お客様や従業員、提携企業、株主、サービス提供業界を含むすべてのステークホルダーの利益バランスを保つことにコミットします。詳しくは、www.veeva.com/jp/をご覧ください。
【Forward-looking Statements】
This release contains forward-looking statements regarding Veeva’s products and services and the expected results or benefits from use of our products and services. These statements are based on our current expectations. Actual results could differ materially from those provided in this release and we have no obligation to update such statements. There are numerous risks that have the potential to negatively impact our results, including the risks and uncertainties disclosed in our filing on Form 10-Q for the period ended October 31, 2023, which you can find here (a summary of risks which may impact our business can be found on pages 38 and 39), and in our subsequent SEC filings, which you can access at sec.gov.